Če je bil delavec v karanteni ali odsoten zaradi višje sile ali ste ga napotili na čakanje na delo že pred 24. 10. (pred uveljavitvijo ZZUOOP), morate v 8 dneh od uveljavitve ZZUOOP na ZRSZ vložiti vlogo. Glede na to, da je ZZUOOP v veljavi od 24. 10, se 8 dnevni rok izteče 1. 11. 2020. |
Če so bili delavci v karanteni (od 1. 10. - 23. 10.) ali doma zardi višje sile kot je varstvo otroka ipd. (od 1. 9. - 23. 10.) mora delodajalec vlogo na ZRSZ vložiti do 1. 11. 2020. Gre za primere, ko delodajalec uveljavlja pravico do povračila izplačanih nadomestil plače za čas PRED uveljavitvijo zakona (pred 24. 10.).
ZRSZ sporoča, da z namenom pravočasnosti lahko vlogo predložite tudi brez odločbe o karanteni – slednjo pošljete naknadno in tako dopolnite vlogo.
Sicer mora delodajalec vlogo vložiti v 8 dneh od pričetka odsotnosti delavca zaradi odrejene karantene ali višje sile (61. člen ZZUOOP).
Če je delodajalec napotil delavce na čakanje na delo že pred uveljavitvijo ZZUOOP (od 1. 10. - 23. 10.), mora vloži vlogo na ZRSZ do 1. 11. 2020, če izpolnjuje vse pogoje za uveljavitev pravice (74/9 ZZUOOP).